중요 사항

MCR EXEC는 현대판 노예제도를 절대 용납하지 않으며, 자사 운영 또는 공급망에 관련된 모든 직원, 계약업체, 공급업체, 컨설턴트, 대리인 및 비즈니스 파트너에게도 동일한 기준을 요구합니다.

무관용 접근법

주요 정책 요약

핵심 위치 노예제도, 강제 노동, 인신매매에 대해서는 무관용 원칙을 적용합니다.

누구를 다루는가 직원, 이사, 계약자, 컨설턴트, 파트너 및 공급업체

공급망 표준 공급업체는 동등한 수준의 반노예 기준을 준수해야 합니다.

보고 의무 우려 사항은 신속하고 성실하게 제기되어야 합니다.

결과 규정 위반 시 징계 조치 또는 거래 관계 종료로 이어질 수 있습니다.

1. 정책 성명

현대판 노예제는 범죄이며 기본적인 인권을 심각하게 침해하는 행위입니다. 여기에는 노예제도, 강제 노동, 인신매매 등이 포함되며, 이 모든 것은 개인적 또는 상업적 이익을 위해 사람을 착취하는 것을 의미합니다.
MCR EXEC는 다음을 취합니다. 무관 용 접근법 현대판 노예제도에 맞서 싸우기 위해, 우리는 윤리적이고 정직하게 행동하며, 우리 사업 및 공급망 내에서 현대판 노예제도의 위험을 줄이기 위해 고안된 적절한 시스템과 통제를 구현하는 데 전념하고 있습니다.
우리는 법적 및 윤리적 의무에 따라 운영 전반과 현대판 노예제 위험에 대처하는 방식에 있어 투명성을 유지하기 위해 최선을 다하고 있습니다.
당사는 모든 계약업체, 공급업체 및 비즈니스 파트너에게 동일한 기준을 기대합니다. 당사는 상업적 관계 및 공급망 내에서 강제 노동, 의무 노동 또는 인신매매된 노동, 그리고 성인 또는 아동을 불문하고 노예 상태 또는 예속 상태에 있는 모든 사람의 사용을 금지하고자 합니다.

본 정책은 직원, 이사, 임원, 파견직 근로자, 자원봉사자, 인턴, 대리인, 계약자, 컨설턴트, 제3자 대표 및 사업 파트너를 포함하여 MCR EXEC을 위해 또는 MCR EXEC을 대신하여 어떤 자격으로든 근무하는 모든 개인에게 적용됩니다.
본 정책은 어떠한 직원의 고용 계약의 일부를 구성하는 것으로 간주되지 않으며, MCR EXEC는 수시로 본 정책을 수정할 권리를 보유합니다.

MCR EXEC는 궁극적으로 이 정책이 당사의 법적 및 윤리적 의무를 반영하고, 당사를 위해 또는 당사를 대신하여 행동하는 모든 사람이 요구되는 기준을 이해하도록 보장할 책임이 있습니다.
MCR EXEC는 이 정책의 일상적인 시행, 효과성 모니터링, 내부 통제 시스템 검토 및 적용과 관련된 문의에 대한 답변을 담당합니다.
모든 단계의 관리자는 이 정책에 대한 인식을 제고하고, 자신에게 보고하는 사람들이 이를 적절히 준수하도록 보장하며, 관련성이 있는 경우 현대판 노예제 위험에 대한 지속적인 이해를 지원할 책임이 있습니다.
본 정책에 대한 의견 및 개선 제안은 언제든지 환영하며, 아래 연락처로 보내주시기 바랍니다.

MCR EXEC에 소속되어 있거나 MCR EXEC의 지휘를 받는 모든 사람은 이 정책을 읽고 이해하고 준수해야 합니다.
우리 사업 또는 공급망의 어느 부분에서든 현대판 노예제를 예방, 적발 및 신고하는 것은 공동의 책임입니다.
MCR EXEC을 위해 또는 MCR EXEC을 대리하여 행동하는 사람은 누구든지 이 정책 위반을 초래하거나, 위반에 기여하거나, 위반을 암시할 수 있는 어떠한 행위에도 관여해서는 안 됩니다.
MCR EXEC는 적절한 경우, 그리고 영향을 받는 근로자의 복지와 안전을 최우선으로 고려하여, 공급업체가 자사 사업장 또는 공급망 내에서 확인된 강압적이고 학대적이거나 착취적인 노동 관행을 해결하도록 지원할 수 있습니다.

본 정책과 상충되는 상황이 발생했거나, 발생하고 있거나, 발생할 가능성이 있다고 생각하는 사람은 누구든지 가능한 한 빨리 직속 상사 또는 회사 임원에게 해당 문제를 제기해야 합니다.
MCR EXEC의 사업 또는 공급망의 어느 단계에서든 현대판 노예제도가 의심되는 상황이 발생할 경우 즉시 문제를 제기해야 합니다.
특정 행위, 업무 관행 또는 고용 조건이 현대판 노예제에 해당하는지 여부가 불확실한 경우에도, 적절한 검토를 위해 해당 문제를 제기해야 합니다.
MCR EXEC는 투명성을 장려하고, 설령 최종적으로 그 우려가 사실로 입증되지 않더라도, 선의로 진정한 우려를 제기하는 사람들을 지원할 것입니다.
MCR EXEC는 현대판 노예제 위험이나 본 정책 위반 의심 사례에 대해 선의로 진정한 우려를 제기한 사람이 불이익을 당하지 않도록 최선을 다하고 있습니다.

중요 사항: 불이익한 대우에는 해고, 징계 조치, 협박, 위협 또는 선의로 우려 사항을 제기한 것과 관련된 기타 불리한 대우가 포함될 수 있습니다.

이 정책에 대한 인식과 공급망 내 현대판 노예제 위험성에 대한 교육은 담당 업무와 관련된 경우 신입 직원의 입사 교육 과정에 포함되어야 합니다.
재교육 정보 또는 정책 업데이트는 적절한 경우 회사 내 일반적인 소통 채널을 통해 전달될 수 있습니다.
MCR EXEC은 현대판 노예제에 대해 무관용 정책을 고수하고 있으며, 이러한 방침은 모든 공급업체, 계약업체 및 비즈니스 파트너에게 사업 관계 초기 단계부터 전달하고 필요에 따라 강화해야 합니다.

본 정책을 위반하는 직원은 징계 조치를 받을 수 있으며, 위반 행위의 심각성을 고려하여 해고가 정당화될 수도 있습니다.
MCR EXEC는 본 정책을 위반하거나 심각한 문제가 발생하는 경우, 자사를 대리하는 다른 개인, 공급업체, 계약업체, 대리인 또는 조직과의 관계를 중단, 검토 또는 종료할 권리를 보유합니다.

MCR 임원

이메일 : info@mcrexec.com